איך אתה מבין את ההבדל בין מישהו שהוא פשוט כריזמטי למי שיש לו נטיות פסיכופתיות?


תשובה 1:
ללכת למכללה לארבע שנים. קבל את התואר הראשון שלך. פסיכולוגיה או פסיכיאטריה קבל תואר שני פסיכולוגיה קבל תואר שלישי. פסיכולוגיה תואר רפואי או דוקטור לרפואה אוסטאופתית. פסיכיאטריה. עשה את מגוריך באבחון פסיכיאטרי, פסיכופארמקולוגיה, בעיות טיפול רפואי ופסיכותרפיות. פסיכיאטריה. השלים לפחות ארבעה חודשים שלאחר התואר הראשון ברפואה פנימית או רפואת ילדים, בתוספת מינימום של חודשיים של נוירולוגיה במהלך שנת הלימודים הראשונה שלהם, המכונה "סטאז '". פסיכיאטריה. קבלת אישור מועצה. פסיכיאטריה. עשה את מלגתך בפסיכיאטריה משפטית כדי שתוכל להתמקד בהפרעות אישיות. פסיכיאטריה. בדוק אנשים שנחשדים פסיכופתים. בצע בדיקות אישיות על אותם אנשים. תבחן את האנשים שאתה מעריך. אל תעלה על השערות באף אחד שלא הוערך בדרך זו. אפילו עם מרק האלף-בית, כיוון שאתה יכול לנחש על סמך האימונים שלך, אינך יודע.

במילים אחרות, אינך יכול, ואסור לך לנסות.

תשובתה של אתנה ווקר לאיך אוכל לדעת אם מישהו שאני לא באמת מכיר הוא פסיכופת?


תשובה 2:

קשה מאוד להבחין בין כריזמה לפסיכופתיה בעזרת כריזמה. עם זאת, זה גם הכרחי, מכיוון שאנו חיים בעולם בו נמצאים אנשים כריזמטיים, בעלי תפקוד גבוה עם נטיות פסיכופתיות, הפרעות פסיכופתיות גבוליות ופסיכופתיה מלאה, והיחס אליהם הוא מסוכן.

אני כן מכבד את התשובות האחרות כאן, ולכן אני רוצה להתרחק ממונחי אבחון פורמליים. אבחון פסיכולוגי בפועל קשה כמו שאומרים. לדוגמא, אדם עם הפרעת אישיות גבולית יכול להטעות מטפלים רבים, וכאשר מטפל אינו שולל, אבחון אמין אורך שישה חודשים או יותר של קשר קבוע, שבועי, עם הלקוח. מרבית האנשים הסובלים מהפרעות גבוליות יעבירו מטפלים כדי להימנע מלהיראות ולהבין בפחות משישה חודשים.

בחיים הרגילים, אנו רוצים לעשות בחירות בחיים העסקיים והאישיים שלנו: עם מי לעשות עסקים ומי להתייחס. ואנחנו רוצים לעשות את הבחירות הללו בעוד ימים או שבועות, ולא חודשים. בינתיים, האדם עם הנטיות הפסיכופתיות הוא אנוכי מסוכן, נראה יכול, אמין וכריזמטי, ונראה שיש לו הרבה מה להציע. מה אנחנו עושים?

בתרגילי הייעוץ והקואצ'ינג שלי, הבטחת קיום יחסים בריאים לשני הצדדים היא חלק חשוב בעבודתי. למדתי מספר שנים של מחקר עם מומחים בתחום אבחון הפרעות בהן נראה שאנשים מתפקדים היטב, אך למעשה הם פוגעים באחרים, כולל תכונות נרקיסיסטיות ופסיכופתיות. להלן טכניקות שעובדות טוב עבורי ועבור לקוחותיי:

  • אני שואל את עצמי, "איך אני מרגיש אחרי שהאדם עוזב?" לעתים קרובות, בנוכחות מישהו שלוקח מאיתנו או מסתיר כוונה אנוכית, אנו מרגישים טוב בנוכחותם הכריזמטית, אך מאוד לא נוחים אחר כך. עכשיו, אם אנו מרגישים שקיבענו אתגר, אז אולי היינו בנוכחות הוראה בריאה שעוזרת לנו להתמודד עם חולשותינו ולהתעצם. אבל אם אנחנו פשוט מרגישים רע עם עצמנו או חסרי סיכוי לחיים, זה סימן שהקשר לא טוב לנו. עקוב אחר הכנות מקרוב. אנשים עם הפרעות אלה יחמקו מהצגה מדויקת וברורה של עובדות. עקוב אחר יושרה מקרוב. אנשים שאינם מסוגלים לעמוד בהתחייבויות פשוטות דורשים זהירות. אם היתרון לחוסר היושר שלהם תמיד עובר לעצמם, היזהר. שמור אחר סימנים שהאדם הוא פריק שליטה, מתעלל בכוח או עוסק בבריונות. כל אלה הם סימנים בעייתיים. בדקו את ההיסטוריה של האדם. האם אנשים אחרים הרוויחו באמת מהיותם בקשר עסקי ואישי לאדם זה. האם האדם יכול להודות באשמה ולהתנצל? זה סימן טוב מאוד. אם הם יכולים גם לשנות באמת את התנהגותם לאחר התנצלות, זה סימן טוב מאוד. אנשים עם הפרעות מסוכנות מגנים על הדרך שלהם לעשות דברים ולעתים רחוקות, אם בכלל, עוסקים בצמיחה אמיתית ובשינוי בתגובה למשוב בריא. האם אדם זה מסמיך אותך לעשות כמיטב יכולתך? או האם אדם זה מאפשר לך, תוך שהוא מציין בעדינות שאתה יכול לעשות רק את המיטב שלך מכיוון שהוא או היא בחייך, עושה את ההבדל? במילים אחרות: האם התכונות הטובות שלך משלך בוהקות, ובעיניו, האם הן מראות לכולם כמה אתה טוב, או שהן גורמות לו או לה להראות טוב? בחיים שלך תומכים באופן מלא בהיותך האדם הכי טוב שאתה יכול להיות? או שמא אדם זה שולט או מגביל אותך, מכסה את חלומותיך או גורם לך להרגיש משוגע?

אבחון האדם האחר הוא תחום למומחים, כפי שאמרו אחרים. אבחון מה קורה לנו בהתייחסות לאדם האחר הוא מה שאנחנו באמת צריכים לעשות. אז נוכל לבחור להישאר רק במערכות יחסים המדגימות את עצמן כבריות לנו.